2017年4月21日的下午，由永业行首席总裁潘世炳团队，推广经理监兼渠道中心站承担人肖莉，人工手动操作产品部承担人杨乐组成部分实地调研报告组赴鄂北区搞好实地调研报告。十堰空间经理周小川、襄阳空间经理江水、鄂北区国土资源地质勘察渠道经理王美、随州营业部承担人王辉、襄阳营业部广大干部销售人员及十堰营业部销售人员象征着参于了例会。
深层中，鄂北区一些主管人对应简单介绍了与其主管业务流程地区融成情形及普遍存在间题。襄阳营业部全体财务人员财务人员及十堰营业部财务人员主要总结会了人运行情形，并体现了了运行中遇见的间题；杨乐、肖莉对应针对性所体现了的间题责成解释并确立了科学化推荐。
总截潘世炳在汇总大拇指出，鄂北区要加高的人员通过力量，增加高档人员储备量，借此助推服务上升、服务拓展培训项目；要挺高“服务推进改革、全新、就结合”的政治思想認識，增加部分就结合联动机制，增加总、分布的广度就结合，提高密切配合快速发展；鄂北区我谨代表业务人员身体不得不增加专业学习，确立“挑战赛也就是创业机会，全力以赴到无能为力，拼博到感動自个儿”的拼博察觉；鄂北区上级领导班子组员要增加与业务人员联席会勾通，对业务人员投诉的大问题要立即完成并养成会议通知纪要。