2025年4月25日，海螺集团网站顶尖品格官葛静一行人光临永业行，就海螺的转型发展发展历程和游戏经验展平研讨会。永业行监事长潘世炳，常务副总截裁吴学锋等热情洋溢招待并参加者研讨研讨会。
葛静讲解了珍珠贝从问题化、准则化、线上线下化、阿拉伯数据统计化到智慧化的转变路程，从构造 数据统计根本配制、经济人人协同工作网与结构变化、针对消费者及针对相互商务合作的功能企业理念及管理系统指标体系，并且 开花机构与相关行业内生态圈区域化党建等等方面转发游戏经验作用。她写出，珍珠贝努力于制作科技创新安装驱动的站台式新家住功能机构，持续保持提高自己文化产业阿拉伯数据统计化与智慧化技能，多样功能产品的矩阵的特征值，推动相关行业内优质化量进展。
潘世炳对葛静一列的拜访觉得热情高涨热情接待，详细介绍了永业行在各个企业转型、资质证勋章、国际业务领域量选址和新产品研发新产品研发等个地方的的情况。他觉得，永业行梦想与海螺持续推进改革交流专业学习达成合作，要点专业学习其在规格化维护、细致化营运、国际业务领域量竞合攻略、资料化体系搭建或队伍鼓励制度等个地方的品质可靠經驗，定期持续推进RMIS体系的关键时期性搭建与今后未来规划，经由新材料技术新产品研发创造价值国际业务领域量转型，切实加快服务培训效能建设和销售市场争夺力。
与会者工作人员就销售的程序流程管控和标化、的职业划分、鼓舞处理、相关永业行化产研管控团队投建等地方进行交流活动，进入浅论用户及商业机遇管控处理，并且 销售制定一个中的的职业安排及互补式制度。
海螺总部口感高技术性专家梁红丽，广州海螺一般影响高级工程师负责人李慧星，广州海螺人民政府公共事务负责人李婷；永业行总部高技术性副负责人、高技术性重点总营销经历李冀云，总部研发培训副负责人、自动化总部总营销经历杨凤，市场的重点履行负责人高海曼，自动化总部常务总经历营销经历营销经历范丽邦，行政诉讼终合部负责人李瑞，组织安排人力资源部部副负责人操梅，高管会办公室暨监查檢查部副负责人王梦颖出席研讨。